為幫助新員工深入了解公司情況和職業發展，提升對公司的認同感和歸屬感，近日，我司舉辦了2022年度新員工培訓活動，我司領導及相關部門負責人出席，10多位新員工參加培訓。本次新人培訓為期兩天，分為新人破冰、制度培訓、項目參觀、趣味團建、課程宣講等環節。

第一天上午

       人力資源部經理劉遠崇代表公司致辭表示歡迎，新員工們進行自我介紹和交流討論，幫助破冰，拉近彼此間的距離。劉遠崇為大家講解公司培訓體系、員工發展計劃以及時間管理等相關內容。財務部何顯智介紹財務報銷制度與操作流程。

第一天下午

       參觀大坦沙更新改造項目，了解公司項目情況，學習專業技術。

       開展趣味團建，通過游戲活動，既培養團隊協作精神，又放松身心，舒緩壓力。

第二天上午

       市場部副經理鄭育亮介紹公司數字咨詢新業態、業務轉型及落地和職場禮儀的基本知識和實際應用；監理三部孟憲偉介紹了工程監理項目現場管理；項目管理中心負責人朱炳東介紹了安全生產和職業健康。

第二天下午

       財貿董事劉偉介紹公司發展歷史、現狀和未來藍圖，講述企業文化故事。

       財貿總經理梁華等領導以及相關部門負責人與新員工進行座談，答疑解惑，深入交流，并對新員工提出殷切期望。

       舉行結業典禮，為優秀學員頒發證書。